Foto: Ozéas Santos
Por Mara Barcellos – AID – Comunicação Social ALEPA
Promover a capacitação dos servidores da Assembleia Legislativa do Pará e desenvolver habilidades que venham aperfeiçoar o sistema de trabalho. É o que propôs o workshop “Gestão Sistêmica: um novo olhar para o servidor público “,organizado pela Escola do Legislativo, nesta segunda-feira (30), na Sala Vip, com os palestrantes Ricelis Costa, Carmen Sisnando e Ângela Farias, que integram o Movimento de Constelações Sistêmicas.
A Visão Sistêmica pretende propagar a cultura de harmonia entre todas as partes envolvidas em situações complexas as quais os seres humanos enfrentam no cotidiano. A partir do desenvolvimento da percepção e da sensibilidade do ambiente, o indivíduo começa a trabalhar estratégias para a solução de problemas.
O método sistêmico é um processo que vem se desdobrando e evoluindo na sociedade. Ele nasceu no campo da Dinâmica de Sistemas, mas teve sua primeira versão publicada por Senge em 1995.
Apresentação de modelos e conceitos sobre métodos sistêmicos, sensibilização, motivação, desafios e mudanças comportamentais foram assuntos abordados pelos palestrantes. A resistência do ser humano ao novo é um processo natural e causa medo. Para quebrar a resistência e trabalhar a mudança de forma positiva, a palestrante Carmen Sisnando falou sobre a importância do indivíduo buscar o autoconhecimento para realizar a sua própria mudança que deve começar de dentro para fora.
“Aquilo que é novo causa pavor. Mas o movimento sistêmico vem mostrar que este novo vai fazer com que a resistência seja um processo de transformação para um olhar positivo. Para isso, deve se chegar na essência, ninguém muda o comportamento se não mudar pela emoção. O mal do ser humano é querer que outro mude. Se você quer mudar, a mudança inicia em você. Olhe para você, se perceba e faça a seguinte pergunta: O que eu quero para ser feliz. Se a pessoa conseguir responder essa pergunta, ela certamente vai começar a mudar. E quando você muda, você muda a percepção do outro”, esclareceu.
O evento atraiu a participação de vários servidores que aprovaram a iniciativa e passaram a ter uma nova visão do sistema. Para Rui Almeida, que trabalha no Serviço de Som do Plenário, o Poder Legislativo Estadual precisa promover mais eventos de capacitação voltados para o desenvolvimento e gestão de pessoas que venham qualificar o servidor.
“Foi uma excelente iniciativa que trouxe novos conceitos e nova visão aos servidores, sensibilizando e motivando para melhorar o nosso comportamento e o atendimento ao público e com os próprios colegas de trabalho”, destacou.
De acordo com Renata Lima, assessora parlamentar da deputada Ana Cunha, a temática provocou uma nova concepção que vai servir para além do trabalho.“Aprendi que há sistemas a serem construídos dentro da instituição. Mas o importante é que o ser humano entre de uma forma suave dentro de situações complexas e que às vezes leva tempo para construir. O que ouvi, seja na apresentação e nas dinâmicas, vai me ajudar no trabalho em equipe, dentro do ambiente familiar e com amigos. Saio daqui com boas expectativas”, afirmou.
A diretora da Escola do Legislativo, Maria Anunciação, ressaltou que a proposta de trazer eventos de qualificação ao servidor trouxe resultados positivos. “Essa palestra foi importante porque em qualquer lugar a gente encontra muita resistência e aqui não é diferente. Como resultado dessa palestra, vejo que o conteúdo ajudou ao servidor a ter um novo olhar a mudar a sua forma de trabalhar e tratar o colega de trabalho , respeitando o tempo de cada um. Foi gratificante ouvir de servidores antigos que se dispõe a ser um dos agentes incentivadores desse trabalho na Alepa”, concluiu.